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2019/12/20 17:57:51 來源︰婁底新新網 通訊(xun)員(yuan)︰謝鳳蓮

婁底新新網訊(xun) “根據本月考勤通報,你(ni)最近遲到jian) 繽tui)現象頻繁,今天(tian)找(zhao)你(ni)談話重點就你(ni)作風散漫問題進(jin)行了解,找(zhao)到問題的癥結,請(qing)坦誠(cheng)交(jiao)流(liu)……”12月19日,新化縣委黨校分管紀tu)旃?韝fu)責人針對考勤督jiang)櫓zhong)發現的突出(chu)問題,對當事人進(jin)行了提(ti)醒(xing)談話。此次(ci)提(ti)醒(xing)談話,是qie)祿 匚 承I罨 yun)用(yong)監督執(zhi)紀“第一種zhong)翁 保 貧(pin) 侍飩餼jue),強(qiang)化日常監督,轉(zhuan)變(bian)工作作風,堅持抓早抓小、治病(bing)救人的一個縮影。

今年以來,新化縣委黨校堅持“三個注重”,有效運(yun)用(yong)監督執(zhi)紀“第一種zhong)翁 蔽 吃yuan)干部(bu)廉潔履職“把脈(mai)問診”,抓早抓小,築牢黨內監督第一道防線。

注重思(si)想觀念(nian)轉(zhuan)變(bian),牽住“一個牛鼻子”。在(zai)踐行監督執(zhi)紀“第一種zhong)翁 憊討zhong),引導教職工正(zheng)確認識到經(jing)常性地“紅紅臉(lian)、出(chu)出(chu)汗”是對yun)塹囊恢止匭暮捅;?  保 艚餱? 爸魈逶鶉巍閉飧觥芭1親印保 敵械?恢饕 fu)責人帶頭談,其他班(ban)子成員(yuan)參(can)照(zhao)談,一級談一級、級級有責任的工作格局,使領導干部(bu)當好“操(cao)盤手(shou)”,種好“責任田”。

注重談話ao)諶薟鉅歟 齙接械姆攀浮P祿 匚 承<岢“對癥下藥”,有針對性地“敲警鐘”,抓住關鍵節點談,干部(bu)在(zai)受到提(ti)拔重用(yong)時、有子女升(sheng)學結婚時、有群眾反映或(huo)有舉(ju)報問題時、有不良(liang)傾向發生(sheng)時去談;分清職ao)苤霸 福 ban)子成員(yuan)側(ce)重從率先(xian)垂範、團結協作、大局觀念(nian)等方面,中(zhong)層(ceng)干部(bu)側(ce)重從成為業務骨干、擔(dan)負(fu)工作重擔(dan)、黨性鍛煉等方面,普通干部(bu)職工側(ce)重從工作態度、紀律觀念(nian)等方面進(jin)行談話。

注重談話方式(shi)規範,嚴明組(zu)織(zhi)紀律。按照(zhao)全縣工作要求,制pin) ?鞣槳福 約嘍街zhi)紀“第一種zhong)翁 鋇鈉舳 跫 絛頡? 刺浮?甘shi)麼(me)、如(ru)何(he)規範記錄、如(ru)何(he)運(yun)用(yong)談話結果等進(jin)行規範;建立“校長負(fu)總責,紀tu)煸鶉穩司ju)體實施,校委成員(yuan)協調配合(he)”落實“第一種zhong)翁 鋇墓?骰疲謊細裉感奶富骯?骷吐桑 褂yong)談心談話記錄專(zhuan)用(yong)手(shou)冊,全程記錄談心談話ao)諶藎 笆筆嶗懟 治xi)、匯總,並建立談心談話工作檔案。(通訊(xun)員(yuan)︰謝鳳蓮)

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